英特尔发布2026年第二季度财报

新闻要点

·第二季度营收161亿美元，同比增长25%。

·英特尔第二季度每股收益（EPS）为-2.16美元；非通用会计准则（Non-GAAP）每股收益为0.42美元。

·预计2026年第三季度营收为158亿至168亿美元；预计第三季度每股收益为0.31美元，非通用会计准则每股收益为0.38美元。

英特尔公司今天发布2026年第二季度财报。

英特尔首席执行官陈立武表示：“人工智能正在驱动对计算的空前需求。随着我们持续推进战略执行，英特尔已具备优势，通过CPU产品组合、定制芯片（ASIC）、先进封装以及广泛布局的晶圆制造网络把握长期增长机遇。第二季度业绩创下逾十五年来最强劲的营收增长表现，彰显了我们在提升执行速度、强化责任机制以及聚焦客户需求方面取得的积极成效。”

英特尔首席财务官David Zinsner表示：“我们第二季度业绩表现强劲，在旺盛市场需求和执行力持续提升的推动下，超出公司业绩指引。晶圆良率提升和生产周期缩短有效推动了产量增长。人工智能带动的算力需求持续增强，为满足产品和晶圆代工业务在今年及未来一年的增长需求，我们正显著加大对设备、无尘厂房空间以及封装基板等关键产能要素的投资。”

2026年第二季度财报

通用会计准则与非通用会计准则指标调节表完整内容请见原文。

*无比较意义

第二季度，公司从运营中产生了70亿美元的现金。

业务部门总结

由于Altera已从2026年财务报表中解除合并，2025年合并财务报表的所有其他部门二季度同比数据不再具有直接可比性。Altera 是一家提供可编程半导体的企业，其FPGA及相关产品广泛应用于各类场景，此前为英特尔全资子公司。自2025年9月12日起，在Altera所发行的51%普通股完成出售后，其已从英特尔的合并财务报表中剥离。截至2025年9月11日，Altera的经营业绩均包含在英特尔的合并财务业绩中。

[1]各业务部门收入数据包含部门间交易，且数据以实际值和四舍五入值呈现，因此合计值可能存在尾差。

2客户端计算与物理AI事业部即此前的客户端计算事业部 （CCG）。

业务亮点

产品进展

·英特尔凭借基于英特尔®至强®处理器构建的全新机架级AI基础设施及解耦式推理解决方案，推进了其智能体AI基础设施战略。英特尔、SambaNova和富士康展示了适用于推理和智能体工作负载的生产就绪型机架级基础设施，同时Vector Core Compute（VC2）发布了由英特尔®至强®处理器、SambaNova RDU和NVIDIA Blackwell GPU共同赋能的解耦式智能体云。

·英特尔推出了下一代数据中心CPU——至强® 6+，这是英特尔首款基于Intel 18A制程的服务器产品，可在实际功耗限制下提供持续性能。

· 英特尔进一步拓展了其在物理AI和机器人领域的发展势头，已有超过130家客户在边缘AI和具身智能应用中采用或测试第三代英特尔® 酷睿™ Ultra和第三代英特尔® 酷睿™处理器。英特尔还推出了OpenVINO™ Physical AI开源框架，帮助开发者部署面向视觉、语言、推理和运动控制工作负载的具身智能模型。

·英特尔推出了英特尔锐炫™ G系列处理器，这是专为新一代掌上游戏系统打造的全新产品系列。

·英特尔宣布与富士康、西门子、日立、Echo Neurotechnologies和Greenstone Biosciences达成战略合作，共同开发基于英特尔处理器和定制芯片的垂直行业AI及计算解决方案。

·英特尔推出了以太网® E835产品组合，覆盖从10GbE到200GbE的云、AI、企业、边缘和电信基础设施，展现了其在网络领域的领导地位。

代工业务

·英特尔代工持续推进Intel 18A系列节点，Intel 18A-P已进入风险试产阶段，按去年向客户及合作伙伴公布的时间表稳步推进，同时通过优化性能、功耗和热阻，进一步强化了该工艺平台的竞争力。

·英特尔代工已采用ASML EXE高数值孔径极紫外光刻技术，用于部分型号第三代英特尔®酷睿™Ultra处理器（产品代号Panther Lake）的大规模量产。英特尔将专用芯片业务从网络和IPU领域拓展至更广泛的领域，依托自身先进的设计、封装和制造能力，与Fortinet开展战略合作，共同开发Fortinet安全处理器6。

· 英特尔宣布投资50亿欧元，以扩大制造产能并增加基于Intel 3制程的英特尔® 至强® 6及下一代英特尔® 至强®处理器的产量。

·英特尔增加了Bowers园区的产能，提升了英特尔光罩工程能力（Mask Operations），支持当前及未来先进制程技术开发和制造的能力。

文化与领导力

• 英特尔通过多项高管任命进一步加强了领导团队：Alex Katouzian负责领导客户端计算与物理AI事业部，Pushkar Ranade出任首席技术官，Seok-Hee Lee负责领导先进封装业务，Aparna Bawa 负责领导英特尔的全球法务、商业道德与合规、人力资源及企业文化组织。这些任命推动英特尔的产品、技术、制造、文化组织与公司的创新和执行重点保持一致。

• 英特尔与Google Cloud深化多年战略合作，进一步提升英特尔员工的AI能力，并强化现有工作流程，加速英特尔AI驱动的企业转型。

业绩前瞻

英特尔对2026年第三季度的指导包括以下根据通用会计准则和非通用会计准则的预估：

通用会计准则和非通用会计准则财务指标之间的调节表已示于原文。实际业绩可能与英特尔业务展望存在较大差异，原因包括但不限于前瞻性声明部分所述之因素。毛利率与每股收益（EPS）展望基于营收区间中值计算得出。