阿里巴巴管理层调整,升级公司多元化治理体系

日前,阿里巴巴董事会主席兼CEO张勇发出内部信称,为升级公司多元化治理体系,在各个业务领域用更清晰的战略蓝图、更敏捷的组织面向未来,真正创造长期价值,进行管理层人事变动。据悉,戴珊被任命为集团总裁,将代表阿里巴巴集团分管大淘宝(包括淘宝、天猫、阿里妈妈),B2C零售事业群,淘菜菜,淘特和1688等业务,共同形成“中国数字商业板块”;蒋凡作为集团总裁,将代表阿里巴巴集团分管全球速卖通和国际贸易(ICBU) 两个海外业务,以及 Lazada 等面向海外市场的多家子公司,共同形成“海外数字商业板块”。

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同时官方还表示,Michael Evans作为集团总裁,将同时负责“阿里巴巴海外商务代表团队”(AGB),“国际知识产权保护”(IPR)和“海外公共事务”(IGR)等部门,在加强阿里巴巴海外市场的沟通和合作上扮演更重要的角色,该任命此前已生效。而武卫将从2022年3月31日起不再担任集团首席财务官(CFO),届时由集团副首席财务官(副CFO)徐宏接任,武卫将继续担任集团执行董事。

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对于此次组织架构调整,张勇表示,“2015年起开始施行的‘中台战略’,是过去几年集团最重要的组织战略。随着整个集团正在形成多业务引擎驱动未来增长的格局,面向未来,‘多元化治理’将成为集团全新的组织战略。我们希望通过更多新型治理方式的探索,始终用生产关系的先进性来驱动先进生产力的释放,用组织的创新去驱动业务的创新”。

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根据阿里巴巴日前发布的2022财年第二季度财报显示,截至2021年9月30日,其该季度收入为2006.9亿元、同比增长29%,在非国际通用会计准则下,净利润为285.2亿元、同比下降39%,摊薄每股ADS收益为11.2元、同比下降38%,摊薄每股收益为1.4元、同比下降38%。其中,零售商业收入为1268.27亿元、同比增长33%,中国批发商业收入为41.74亿元、同比增长15%,主要是由于1688平台付费会员增值服务消费上升,跨境及全球批发商业收入为47.17亿元、同比增长34%。


【本文图片来自网络】

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